Praktikant Change-Management & Organisationsentwicklung (gn)

Als Boerse Stuttgart Group sind wir die sechstgrößte Börsengruppe in Europa mit strategischen Standbeinen im Kapitalmarktgeschäft sowie im Digital- und Kryptogeschäft. Im Kapitalmarktgeschäft betreiben wir Börsen in Deutschland, Schweden und der Schweiz sowie cats als europäisches außerbörsliches Handelsnetzwerk. Zudem umfasst die Gruppe mit der EUWAX AG einen Broker, der international aktiv ist.

Als Vorreiter haben wir mit Boerse Stuttgart Digital das größte Digital- und Kryptogeschäft aller europäischen Börsengruppen aufgebaut. Mit Lösungen für institutionelle Kunden in den Bereichen Brokerage, Handel und Verwahrung sowie der Plattform BISON für Privatanleger schafft Boerse Stuttgart Digital einen zuverlässigen, regulierten und transparenten Zugang in die Kryptowelt. Wir beschäftigen mehr als 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in sieben Hubs in Stuttgart, Berlin, Frankfurt, Stockholm, Zürich, Mailand und Ljubljana.

Wir suchen einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Change-Management & Organisationsentwicklung, der unser Team mit innovativen Ideen und einer Leidenschaft für strategische Unternehmensgestaltung bereichert.

 

Deine Aufgaben 

  •          Strategieentwicklung: Aktive Mitarbeit an der Umsetzung unserer People & Culture-Strategie.
  •          Unternehmenskultur: Begleitung von Maßnahmen zur Unternehmenskultur von der Konzeption bis zur Umsetzung.
  •          Projektmanagement: Übernahme von Verantwortung im Projektmanagement, inklusive der Formulierung kreativer Ideen.
  •          Skill-Entwicklung: Weiterentwicklung deiner Moderationsfähigkeiten durch die Begleitung verschiedener Formate wie Workshops und Talent-Veranstaltungen.
  •          Vielseitige Einblicke: Möglichkeit zur Auseinandersetzung mit weiteren spannenden Themen aus dem Bereich „People & Transformation“, abhängig von deinen persönlichen Interessen.

  

Das bringst du mit

  •          Ausbildung: Du bist Student(in) im Bachelor- oder Master-Studium der Wirtschafts-, Volkswirtschafts-, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs.
  •          Berufserfahrung: Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, idealerweise in Strategie, Projektmanagement, Consulting oder HR.
  •          Technische Fähigkeiten: Versierter Umgang mit MS Office.
  •          Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau).

 

Was wir dir bieten

  •          Dynamisches Umfeld: Arbeit in einem schnell wachsenden und innovativen Bereich der Capital Markets und des Digital Business.
  •          Herausfordernde Aufgaben: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  •          Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt, das Erfolg und Leistung anerkennt.
  •          Modernes Arbeitsumfeld: Hybrides Arbeiten in Stuttgart, Berlin oder Frankfurt mit flexiblen Arbeitszeiten.
  •          Zusätzliche Leistungen: Bike-Leasing, temporäres Arbeiten im Ausland (Workflex), 30 Tage Urlaub sowie frei am 24. und 31. Dezember.

 

Verstärke unser Team und werde Teil unserer Erfolgsstory!